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[ZT] 成都市首次“海归”调查报告 --- 存在后顾之忧的人员占70.2%。后顾之忧排第一位的是医疗、社会保障问题
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[ZT] 成都市首次“海归”调查报告 --- 存在后顾之忧的人员占70.2%。后顾之忧排第一位的是医疗、社会保障问题
dabao
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头衔: 海归少校
加入时间: 2004/02/27
文章: 286
海归分: 20874
标题:
[ZT] 成都市首次“海归”调查报告 --- 存在后顾之忧的人员占70.2%。后顾之忧排第一位的是医疗、社会保障问题
(2380 reads)
时间:
2004-8-31 周二, 03:08
作者:
dabao
在
海归商务
发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com
成都市首次“海归”调查报告完成
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2004年8月30日
华声报讯:四川省人事厅会同省统计局近日对成都市的“海归”人员进行了首次深入调查,并形成《成都“海归”人员发展状况调查报告》。调查采取随机抽样、到单位面访的方式,对500名在成都的留学回国人员进行了生活、工作现状和发展愿望的详细调查。
据人民日报海外版报道,被调查者的平均年龄达到45.3岁,男性404人,女性96人。他们分别从美国、加拿大、英国、德国和法国等数十个国家归来,其中,在美国哈佛大学和各州立大学等学习进修过的占33.3%;在加拿大学习进修过的占6.6%;在英国剑桥大学、伯明翰大学、伦敦帝国理工学院等学习进修过的占11.6%;在日本东京大学、京都大学、早稻田大学等学习进修过的占14.8%。学习进修工程技术科学类的人员最多,其后依次为卫生技术科学类、理工类、人文社科类、农业技术科学以及其它类。取得硕士、双硕士学位和博士、双博士学位的占68.4%。
关于500名海归人员当初回国的理想或是打算,排前三位的分别是:报效祖国、更好发挥所学特长、寻找发展机遇和空间。
归国后一直在成都工作、生活的人员占到89.8%。目前在教育、文化艺术和广播影视行业的人员最多,占到52.8%。从事的其它行业还包括科研和综合技术服务行业、卫生体育和社会福利行业、IT业等。近3/4的人已成为本单位高级管理人员。从收入水平来看,包括工资、奖金、红利等全部收入在内,平均每人每月达3800元人民币,最高月薪达到5万元。虽然在成都的“海归”人员当前的收入水平普遍高于国内职工收入水平,但仅相当于在国外时月平均收入水平1250美元的36.8%,在国外只能算低收入水平。
从回国后在成都的生活情况来看,被调查者中,对在成都工作生活存在后顾之忧的人员占70.2%。后顾之忧排第一位的是医疗、社会保障问题;第二位是子女入托、入学、就业及照顾等问题;第三位是住房问题;第四位是工资、待遇及政策落实问题。此外,还有部分人提出科研、投资发展的软硬环境等其他方面问题。
有104名“海归”人员对目前在成都的创业、工作、学习和生活情况总体上比较满意,对未来充满希望和信心的占20.8%。207名“海归”人员对在成都创业、工作、学习和生活感到基本满意。
作者:
dabao
在
海归商务
发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com
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[ZT] 成都市首次“海归”调查报告 --- 存在后顾之忧的人员占70.2%。后顾之忧排第一位的是医疗、社会保障问题
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dabao
- (1095 Byte) 2004-8-31 周二, 03:08
(2380 reads)
Unbelievable
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seattle
- (0 Byte) 2004-8-31 周二, 20:33
(435 reads)
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顽童
- (0 Byte) 2004-8-31 周二, 03:22
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